El Boletín Oficial de la Provincia ha publicado este lunes 3 de abril la convocatoria del Ayuntamiento de Cabanillas del Campo para la segunda fase de contrataciones dentro del Plan de Empleo de Castilla-La Mancha, que está desarrollándose en la localidad. Se trata de 22 puestos de trabajo para una contratación de seis meses, que se suman a las 26 contrataciones que ya han comenzado a desarrollarse en la primera fase, para sumar el total de 48 que tiene el Plan este año en el municipio
El plazo de solicitud se extiende durante cinco días hábiles a partir de este martes: De 4 a 12 de abril
Se contratará a personas desempleadas y en situación de exclusión social, en virtud de las Bases que aparecen publicadas en el BOP, y que ya pueden descargarse tanto en la Sede Electrónica Municipal como en la web del Ayuntamiento www.aytocabanillas.org.
En cuanto a los perfiles que salen a contratación en esta segunda fase, se busca cubrir los siguientes puestos:
- 2 puestos de capataz/a
- 10 peones/as de mantenimiento y obras
- 1 técnico/a del tejido empresarial
- 1 orientador/a laboral y de apoyo al emprendimiento
- 1 animador/a de actividades de fomento de la lectura
- 1 dinamizador/a de actividades socioculturales
- 2 controladores/as de acceso a instalaciones municipales
- 1 técnico/a de apoyo documental
- 1 monitor/a de actividades deportivas
- 1 técnico/a del tejido deportivo
- 1 técnico en nutrición y dietética
Las solicitudes requiriendo tomar parte en el proceso de selección, junto con la documentación acreditativa del cumplimiento de todas las condiciones exigibles para participar, deben presentarse en el Registro del Ayuntamiento de Cabanillas de lunes a viernes y de 9 a 14 horas. También puede usarse el Registro Electrónico de la Sede Electrónica Municipal, que precisará de autenticación digital.
La previsión es que los beneficiarios de esta fase del plan comiencen a trabajar en el mes de mayo.